河北省劳动厅（河北省劳动厅宿舍）

社保资讯 2025年04月30日 10:16 7.1K+ 五九生活百科网

河北省劳动厅现在向社会招高铁高速***是真的吗

1、关于河北省劳动厅向社会招高铁“高速***”的说法并不准确。实际上，铁路部门招录高铁“高速***”是由铁路公安局负责，与地方政府无关。铁路公安局作为铁路系统内部的安全管理机构，主要职责包括维护铁路运输安全和治安秩序。

2、优势：信息更新迅速，便于及时获取。注意事项：信息大都不是官方提供，需做好验证和核对工作。招聘网站推荐网站：智联招聘、前程无忧等。内容：通常会有高铁***的招聘广告和详细信息。注意事项：招聘信息真实性存疑，仍需核查。线下招聘会优势：可以直接与高铁***人事负责人沟通交流，了解详细政策和福利。

3、高铁公司的工作人员大多数都是合同工。有一部分是原铁路的职工转过去的。这些都是正式工作。还会向一些第三方公司聘用一些临时工。

河北省劳动厅（河北省劳动厅宿舍）

1、办公室，负责人才兴冀工程和宣传工作，是厅内的核心协调部门。人事处，负责厅内员工的人事管理和招聘相关工作。法规处（政策研究处），承担政策研究和法规制定的任务，确保政策的合法性和有效性。规划财务处，负责厅内的财务规划和预算管理。综合计划处，负责整体发展规划的制定和执行。

2、河北省人力资源和社会保障厅设立23个内设机构，以执行其职责。以下是各内设机构的详细职责和任务：办公室（人才兴冀工程办公室、宣传办公室）：负责协调机关重要政务与事务，制定并实施工作制度、计划和总结，监督工作进展。管理机关公文审核、文电、机要、保密、档案、值班、安全和应急响应。

3、指导和监督人力资源市场和职业中介机构；拟订机关、企事业单位人员调配政策；按规定承办省直单位（含中央驻冀单位）工作人员调配和中专以上毕业生工作，负责中省直单位接收毕业生工作；负责省和国家特殊需要人员的选调和安置；参与拟订人力资源市场发展项目资金管理办法并组织实施。

4、根据中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发《河北省人民政府机构改革方案》的通知（厅字〔2009〕14号）和河北省人民政府关于省政府机构设置的通知（冀政〔2009〕46号），河北省人力资源和社会保障厅作为省政府组成部门正式成立，整合了原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责。

5、河北省人力资源和社会保障厅作为政府机构，主要负责全省人力资源和社会保障事业的规划、政策制定与执行。其机构职能覆盖了人力资源市场、就业促进、社会保障体系、工资收入分配、人才工作、军队转业干部安置、公务员管理、农民工权益保护以及劳动关系协调等多个关键领域。

6、省人力资源和社会保障厅设22个内设机构：（一）办公室（***工作办公室）。（二）政策法规处。（三）规划财务处。（四）就业促进与失业保险处（省人民政府劳动就业工作领导小组办公室）。（五）人力资源市场管理处。（七）***干部综合服务处。（八）职业能力建设处。（九）专业技术人员管理处。

工伤保险处（河北省劳动能力鉴定委员会办公室），负责工伤保险和能力鉴定工作。农村社会保险处，关注农村地区的社会保障问题。社会保险基金监督处，确保社会保险基金的合法使用。调解仲裁管理处（***工作处），负责处理劳动争议和维护和谐劳动关系。劳动监察局，负责劳动法规的执行和监察。

河北省人力资源和社会保障厅设立23个内设机构，以执行其职责。以下是各内设机构的详细职责和任务：办公室（人才兴冀工程办公室、宣传办公室）：负责协调机关重要政务与事务，制定并实施工作制度、计划和总结，监督工作进展。管理机关公文审核、文电、机要、保密、档案、值班、安全和应急响应。

根据中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发《河北省人民政府机构改革方案》的通知（厅字〔2009〕14号）和河北省人民政府关于省政府机构设置的通知（冀政〔2009〕46号），河北省人力资源和社会保障厅作为省政府组成部门正式成立，整合了原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责。

负责机关和省公务员局、省外国专家局的人事、编制管理；拟订全省人力资源和社会保障系统干部教育培训政策、规划并组织实施；承办河北行政学院有关人事管理；负责全省人力资源和社会保障系统的表彰奖励工作；承办全省技工学校教师高级专业技术职务评审工作。（三）法规处（政策研究处）。

河北省人力资源和社会保障厅机关行政编制共计161名，包括省外国专家局的10名编制。厅内职位设置包括厅长1名、副厅长4名，以及65名处级领导岗位（涉及机关党委专职副书记1名、人才兴冀工程办公室、宣传办公室、离退休干部处的处级领导职数，以及省外国专家局的领导职数）。